Coaching y Desarrollo de Equipos

Si tú quieres

Potenciar el desarrollo profesional de habilidades relevantes o dinámicas constructivas de desempeño grupal. Dirigido a directivos, mandos medios, áreas o equipos de trabajo puntuales.

Te ayuda si estás

Deseando potenciar impactos del equipo, ya sea para mejorar o cambiar circunstancias de su funcionamiento actual o bien potenciar su desarrollo a otro nivel. Trabajar la identidad del equipo y su alineación a las metas de la organización.

Y logramos

Ajustar, aprender, elegir y modelar la identidad, los acuerdos y las propias acciones del equipo. Crear los planes de accón para generar un impacto relevante en el desempeño y los servicios que brinda a la organización.

Y lo hacemos con sesiones grupales previamente acordadas, orientadas a

Recopilación de información relevante del equipo y su entorno

Sesiones de reflexión, generación de acuerdos, descubrimiento grupal y creación de cambios, en ámbitos de competencias y problemáticas concretas del ámbito laboral.

Definición de expectativas y objetivos de trabajo grupal e individual.

Incorporación de nuevos recursos y hábitos para la resolución de obstáculos.

Definición de planes de acción y seguimiento